Мотивация и стимулирование трудовой деятельности, учебник и практикум для вузов

Bibliographische Detailangaben
1. Verfasser: Литвинюк А. Александр
Zusammenfassung:URL: https://urait.ru/bcode/560214 (дата обращения: 27.08.2025).
В курсе рассмотрены основные вопросы управления трудовым поведением человека на основе мотивации и стимулирования его труда. Особое внимание уделено применению авторской теории мотивационного комплекса трудовой деятельности персонала организации для повышения эффективности HR-менеджмента в современных российских организациях. В курсе подробно излагаются такие новые для российского кадрового управления вопросы, как мотивационные сбои в трудовом поведении персонала организации и использование алгоритмов теории мотивационного комплекса для прогнозирований действий и поступков индивидуумов на рабочем месте. Соответствует актуальным требованиям федерального государственного образовательного стандарта высшего образования. Для студентов высших учебных заведений, обучающихся по экономическим направлениям, аспирантов и преподавателей экономических вузов, руководителей и работников кадровых служб, а также широкого круга читателей, интересующихся актуальными проблемами управления персоналом.
Veröffentlicht: Москва, Юрайт, 2025
Ausgabe:2-е изд.
Schriftenreihe:Высшее образование
Schlagworte:
Online-Zugang:https://urait.ru/bcode/560214
Format: Elektronisch Buch