Теоретические основы управления в системах организационного поведения коллективная монография

Теоретические основы управления в системах организационного поведения, коллективная монография

Bibliografske podrobnosti
Glavni avtor:	Львович И. Я.
Drugi avtorji:	Новосельцев В. И., Орлова Д. Е., Линкина А. В., Чертов В. А., Падалко А. В., Фурсов И. В., Сигарев С. И.
Izvleček:	В монографии с системной позиции изложены теоретические основы управления в системах организационного поведения. Включает восемь глав, в которых рассматриваются следующие вопросы: понятие и основ-ные черты систем организационного поведения; сущность управления, конфликты, кризисы и риски в этих системах; управление безопасностью в системах организационного поведения; организационная культура как инструмент управления в организациях. Ориентирована на студентов старших курсов, магистров, аспирантов и научных сотрудников, специализирующихся в области организации управления в сложных системах. Книга из коллекции ВИВТ - Инженерно-технические науки
Izdano:	Воронеж, ВИВТ, 2021
Teme:	системы организационного поведения управление принятие решений конфликты кризисы безопасность риски организационная культура цели эффективность структуры жизненный цикл неопределенность процесс принятия решений типы решений формальные критерии выбора решений многокритериальный выбор решений искусственный интеллект психологические аспекты принятия решений нравственность как критерий принятия решений
Online dostop:	https://e.lanbook.com/book/219470 https://e.lanbook.com/img/cover/book/219470.jpg
Format:	Elektronski Knjiga

Internet

https://e.lanbook.com/book/219470
https://e.lanbook.com/img/cover/book/219470.jpg