| Summary: | Книга посвящена основам математической теории управления организационными системами. Ее цель — показать возможность и целесообразность использования математических моделей для повышения эффективности функционирования организаций (предприятий, учреждений, фирм и т. д.). Описываются более сорока типовых механизмов — процедур принятия управленческих решений (реализующих функции планирования, организации, стимулирования и контроля): управления составом и структурой организационных систем, институционального, мотивационного и информационного управления. Их совокупность может рассматриваться как «конструктор», элементы которого позволяют создавать эффективную систему управления организацией. Для студентов вузов, аспирантов и специалистов (теоретиков и практиков) в области управления организационными системами. |
|---|
