|
|
|
|
| LEADER |
00000nam0a2200000 4500 |
| 001 |
99510 |
| 005 |
20231031111742.0 |
| 010 |
|
|
|a 5961402363
|
| 035 |
|
|
|a (RuTPU)RU\TPU\book\106799
|
| 090 |
|
|
|a 99510
|
| 100 |
|
|
|a 20060706d2006 km y0rusy50 ca
|
| 101 |
1 |
|
|a rus
|c ger
|
| 102 |
|
|
|a RU
|
| 105 |
|
|
|a a z 001zy
|
| 200 |
1 |
|
|a Решайся! Военные стратегии в управлении предприятием
|e пер. с нем.
|f Ф. Ф. Бечон
|
| 210 |
|
|
|a Москва
|c Альпина Бизнес Букс
|d 2006
|
| 215 |
|
|
|a 142 с.
|c ил.
|
| 225 |
1 |
|
|a Нестандартный подход
|
| 320 |
|
|
|a Библиогр.: с. 141.
|
| 330 |
|
|
|a Смогут ли методы управления, которые используются в армии, быть эффективными в бизнесе? Франц Бечон, генеральный директор машиностроительного концерна, успешный предприниматель, имеющий за плечами богатый опыт, накопленный за годы службы в армии, систематизировал принципы военного и гражданского управления и показал, насколько они дополняют друг друга. На примере успешно проведенного слияния традиционной швейцарской машиностроительной фирмы с заводом из ГДР, работавшим в соответствии с требованиями социалистической экономики, автор демонстрирует, что современная практика военного управления совсем не так далека от менеджмента в бизнесе, как это кажется на первый взгляд. Книга рассчитана на менеджеров, предпринимателей, а также студентов и преподавателей экономических вузов.
|
| 610 |
1 |
|
|a экономика
|
| 610 |
1 |
|
|a предприятия
|
| 610 |
1 |
|
|a управление
|
| 610 |
1 |
|
|a стратегическое управление
|
| 610 |
1 |
|
|a организационная культура
|
| 610 |
1 |
|
|a принципы
|
| 610 |
1 |
|
|a ценности
|
| 610 |
1 |
|
|a изменения
|
| 686 |
|
|
|a У829-2
|v LBC/SL-A
|2 rubbk
|
| 700 |
|
1 |
|a Бечон
|b Ф. Ф.
|g Франц Феликс
|
| 801 |
|
1 |
|a RU
|b 63413507
|c 20060706
|g PSBO
|
| 801 |
|
2 |
|a RU
|b 63413507
|c 20130607
|g PSBO
|
| 900 |
|
|
|a Управление изменениями
|
| 942 |
|
|
|c BK
|
| 959 |
|
|
|a 60/20060705
|d 1
|e 160,00
|f ЧЗГЛ:1
|
