Designing a Bottom-up Operations Strategy Transforming Organizations and Individuals /

Մատենագիտական մանրամասներ
Հիմնական հեղինակներ:	Scholz, Thilo R. (Հեղինակ), Huchzermeier, Arnd (Հեղինակ), Kühlmann, Torsten A. (Հեղինակ)
Համատեղ հեղինակ:	SpringerLink (Online service)
Ամփոփում:	XV, 117 p. 7 illus. text
Լեզու:	անգլերեն
Հրապարակվել է:	Cham : Springer International Publishing : Imprint: Springer, 2021.
Հրատարակություն:	1st ed. 2021.
Շարք:	SpringerBriefs in Operations Management,
Խորագրեր:	Production management. Industrial organization. Strategic planning. Leadership. Psychology, Industrial. Personnel management. Operations Management. Organization. Business Strategy and Leadership. Organizational Psychology. Human Resource Management.
Առցանց հասանելիություն:	https://doi.org/10.1007/978-3-030-82771-7
Ձևաչափ:	Էլեկտրոնային Գիրք

Բովանդակություն:

1. Introduction
2. Antecedents of Behavior Supporting Bottom-up Operations Strategy Formation
3. Helping Colleagues, Improving Operations Quality, or Just Doing One's Job? - An Empirical Examination of Employee Behavior
4. Basic Human Needs and Organizational Justice Explain Job Satisfaction, But Do They Predict Individual Performance?
5. Conclusion.

Նմանատիպ նյութեր