Реализация программ повышения квалификации по английскому языку для административно-управленческого персонала (на базе Томского политехнического университета)

מידע ביבליוגרפי
Parent link:	Современные исследования социальных проблем: электронный научный журнал.— , 2009- № 4.— 2016.— [С. 76-78]
מחברים אחרים:	Дудина Е. Б. Елена Николаевна, Бурмакова Е. А. Елена Анатольевна, Нетесова М. В. Мария Витальевна, Лутошкина О. С. Ольга Сергеевна
סיכום:	Заглавие с экрана Цель. В статье представлены особенности разработанных программ повышения квалификации по английскому языку для административно-управленческого персонала (начинающий и продолжающий уровень). Обозначаются цели обучения, принципы реализации программ, формируемые компетенции. Представлены перспективы работы кафедры методики преподавания иностранных языков в направлении повышения языковой компетентности административно-управленческого персонала. Предметом анализа выступают программы по английскому языку для административно-управленческого персонала, реализуемые на базе томского политехнического университета.Методология. Основу исследования образуют метод педагогического эксперимента, изучение опыта, а также методы описания, объяснения и прогноза.Результаты. Результаты работы заключаются в том, что авторы подробно рассказывают о положительном опыте реализуемых программ, делая вклад в базу лучших практик вызов для успешного освоения иностранных языков сотрудниками вызов.Область применения результатов. Результаты исследования могут быть применены в сфере методики и практики преподавания иностранных языков, в частности английского, для административно-управленческого аппарата.
שפה:	אנגלית
יצא לאור:	2016
נושאים:	электронный ресурс труды учёных ТПУ повышение квалификации программы английский язык административно-управленческий персонал Томский политехнический университет
גישה מקוונת:	http://dx.doi.org/10.12731/2218-7405-2016-4-76-88
פורמט:	אלקטרוני Book Chapter
KOHA link:	https://koha.lib.tpu.ru/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=650718