Канбан как система информирования сотрудников в организации
| Parent link: | Информационные технологии в науке, управлении, социальной сфере и медицине: сборник научных трудов II Международной конференции, 19-22 мая 2015 г., Томск/ Национальный исследовательский Томский политехнический университет (ТПУ) ; ред. кол. О. Г. Берестнева [и др.]. [С. 449-452].— , 2015 |
|---|---|
| Autore principale: | |
| Ente Autore: | |
| Riassunto: | Заглавие с титульного экрана This article discusses one of the methods of lean production is the kanban system. The various organizations, this tool can be a way to monitor project implementation and utilization of staff. The article describes a method for imaging the kanban board to represent the overall picture workflow. |
| Pubblicazione: |
2015
|
| Serie: | Информационные технологии в управлении персоналом |
| Soggetti: | |
| Accesso online: | http://earchive.tpu.ru/handle/11683/17195 http://www.lib.tpu.ru/fulltext/c/2015/C24/197.pdf |
| Natura: | Elettronico Capitolo di libro |
| KOHA link: | https://koha.lib.tpu.ru/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=613948 |
| Riassunto: | Заглавие с титульного экрана This article discusses one of the methods of lean production is the kanban system. The various organizations, this tool can be a way to monitor project implementation and utilization of staff. The article describes a method for imaging the kanban board to represent the overall picture workflow. |
|---|