Социализация сферы обучения и развития персонала, обусловленная развитием информационных технологий; Информационные технологии в науке, управлении, социальной сфере и медицине; Ч. 2
| Parent link: | Информационные технологии в науке, управлении, социальной сфере и медицине: сборник научных трудов Международной конференции с международным участием , 29 апреля - 2 мая 2014 г., Томск/ Национальный исследовательский Томский политехнический университет (ТПУ).— , 2014 Ч. 2.— 2014.— [С. 278-280] |
|---|---|
| Autor Principal: | |
| Summary: | Заглавие с титульного экрана Every year there are new forms of training and development, it is caused by including the explosive development of information technology. However, the introduction of social learning in the company requires that HR-specialists certain skills and the performance of a series of actions, as well as continuous monitoring of the advanced technologies that can be used for these purposes. |
| Idioma: | ruso |
| Publicado: |
2014
|
| Series: | Информационные технологии в управлении персоналом |
| Subjects: | |
| Acceso en liña: | http://www.lib.tpu.ru/fulltext/c/2014/C24/V2/105.pdf |
| Formato: | Electrónico Capítulo de libro |
| KOHA link: | https://koha.lib.tpu.ru/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=608152 |
MARC
| LEADER | 00000naa2a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 608152 | ||
| 005 | 20260317164749.0 | ||
| 035 | |a (RuTPU)RU\TPU\conf\5582 | ||
| 035 | |a RU\TPU\conf\5581 | ||
| 090 | |a 608152 | ||
| 100 | |a 20140917d2014 k y0rusy50 ca | ||
| 101 | 0 | |a rus | |
| 102 | |a RU | ||
| 135 | |a drgn ---uucaa | ||
| 181 | 0 | |a i | |
| 182 | 0 | |a b | |
| 200 | 1 | |a Социализация сферы обучения и развития персонала, обусловленная развитием информационных технологий |d Socialization area of staff training and development, consequence of the development of information technologies |f В. А. Баканова | |
| 203 | |a Текст |c электронный | ||
| 225 | 1 | |a Информационные технологии в управлении персоналом | |
| 300 | |a Заглавие с титульного экрана | ||
| 320 | |a [Библиогр.: с. 280 (2 назв.)] | ||
| 330 | |a Every year there are new forms of training and development, it is caused by including the explosive development of information technology. However, the introduction of social learning in the company requires that HR-specialists certain skills and the performance of a series of actions, as well as continuous monitoring of the advanced technologies that can be used for these purposes. | ||
| 337 | |a Adobe Reader | ||
| 461 | 1 | |0 (RuTPU)RU\TPU\conf\4263 |t Информационные технологии в науке, управлении, социальной сфере и медицине |o сборник научных трудов Международной конференции с международным участием , 29 апреля - 2 мая 2014 г., Томск |o в 2 ч. |f Национальный исследовательский Томский политехнический университет (ТПУ) |d 2014 | |
| 463 | 1 | |0 (RuTPU)RU\TPU\conf\4265 |t Ч. 2 |v [С. 278-280] |d 2014 | |
| 510 | 1 | |a Socialization area of staff training and development, consequence of the development of information technologies |z eng | |
| 610 | 1 | |a труды учёных ТПУ | |
| 610 | 1 | |a электронные ресурсы | |
| 610 | 1 | |a обучение | |
| 610 | 1 | |a развитие | |
| 610 | 1 | |a персонал | |
| 610 | 1 | |a информационные технологии | |
| 610 | 1 | |a передовые технологии | |
| 700 | 1 | |a Баканова |b В. А. | |
| 801 | 2 | |a RU |b 63413507 |c 20140917 |g RCR | |
| 856 | 4 | |u http://www.lib.tpu.ru/fulltext/c/2014/C24/V2/105.pdf | |
| 942 | |c BK | ||