Стереотипы восприятия изменений на предприятии работниками, как проблема процесса реинжиниринга; Информационные технологии в науке, управлении, социальной сфере и медицине; Ч. 2

Podrobná bibliografie
Parent link:Информационные технологии в науке, управлении, социальной сфере и медицине: сборник научных трудов Международной конференции с международным участием , 29 апреля - 2 мая 2014 г., Томск/ Национальный исследовательский Томский политехнический университет (ТПУ).— , 2014
Ч. 2.— 2014.— [С. 104-106]
Hlavní autor: Малкова Т. В.
Shrnutí:Заглавие с титульного экрана
The article discusses stereotypes of changes in the enterprise employees, as a kind of problem development process reengineering.
Jazyk:ruština
Vydáno: 2014
Edice:Информационные технологии в управлении производственными системами
Témata:
On-line přístup:http://www.lib.tpu.ru/fulltext/c/2014/C24/V2/043.pdf
Médium: Elektronický zdroj Kapitola
KOHA link:https://koha.lib.tpu.ru/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=608093

MARC

LEADER 00000naa2a2200000 4500
001 608093
005 20260317132946.0
035 |a (RuTPU)RU\TPU\conf\5523 
035 |a RU\TPU\conf\5522 
090 |a 608093 
100 |a 20140915d2014 k y0rusy50 ca 
101 0 |a rus 
102 |a RU 
135 |a drgn ---uucaa 
181 0 |a i  
182 0 |a b 
200 1 |a Стереотипы восприятия изменений на предприятии работниками, как проблема процесса реинжиниринга  |d Stereotypes of changes in the company employees as the problem process reengineering  |f Т. В. Малкова 
203 |a Текст  |c электронный 
225 1 |a Информационные технологии в управлении производственными системами 
300 |a Заглавие с титульного экрана 
320 |a [Библиогр.: с. 106 (4 назв.)] 
330 |a The article discusses stereotypes of changes in the enterprise employees, as a kind of problem development process reengineering. 
337 |a Adobe Reader 
461 1 |0 (RuTPU)RU\TPU\conf\4263  |t Информационные технологии в науке, управлении, социальной сфере и медицине  |o сборник научных трудов Международной конференции с международным участием , 29 апреля - 2 мая 2014 г., Томск  |o в 2 ч.  |f Национальный исследовательский Томский политехнический университет (ТПУ)   |d 2014 
463 1 |0 (RuTPU)RU\TPU\conf\4265  |t Ч. 2  |v [С. 104-106]  |d 2014 
510 1 |a Stereotypes of changes in the company employees as the problem process reengineering  |z eng 
610 1 |a труды учёных ТПУ 
610 1 |a электронный ресурс 
610 1 |a стереотипы 
610 1 |a восприятие 
610 1 |a изменения 
610 1 |a предприятия 
610 1 |a реинжиниринг 
610 1 |a бизнес-процессы 
610 1 |a менеджмент 
700 1 |a Малкова  |b Т. В. 
801 2 |a RU  |b 63413507  |c 20140915  |g RCR 
856 4 |u http://www.lib.tpu.ru/fulltext/c/2014/C24/V2/043.pdf 
942 |c BK