Политика непрерывного благополучия, реализуемая в социальных программах ОАО "Газпром"

Политика непрерывного благополучия, реализуемая в социальных программах ОАО "Газпром"

Podrobná bibliografie
Parent link:Общество и непрерывное благополучие человека: сборник научных трудов Международного научного симпозиума студентов и молодых ученых, г. Томск, 27-30 марта 2014 г./ Национальный исследовательский Томский политехнический университет (ТПУ) ; под ред. Г. А. Барышевой и др.. [С. 180-182].— , 2014
Hlavní autor: Викторов А. А.
Korporativní autor: Национальный исследовательский Томский политехнический университет (ТПУ) Институт социально-гуманитарных технологий (ИСГТ) Кафедра социологии, психологии и права (СОЦ)
Další autoři: Лукьянова Н. А. Наталия Александровна (727)
Shrnutí:Заглавие с экрана
В представленном материале анализируется внутренняя социальная политика ОАО "Газпром". Изучается вопрос корпоративной социальной ответственности компании с позиции формирования политики непрерывного благополучия сотрудников, в части адаптации и обучения персонала. Определяются ключевые мероприятия, позволяющие утверждать, что ОАО "Газпром" является социально-ответственной компанией.
Jazyk:ruština
Vydáno: 2014
Edice:Социально-психологические модели и технологии исследования непрерывного благополучия людей в современном обществе
Témata:
электронный ресурс
труды учёных ТПУ
политика
благополучие
социальные программы
Газпром
On-line přístup:http://earchive.tpu.ru/handle/11683/21312
http://www.lib.tpu.ru/fulltext/c/2014/C55/044.pdf
Médium: Elektronický zdroj Kapitola
KOHA link:https://koha.lib.tpu.ru/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=605373

Podobné jednotky

Podobné jednotky