Лидерство и корпоративная культура, оценка их влияния на экономический рост компаний; Инженерное образование; № 20

Лидерство и корпоративная культура, оценка их влияния на экономический рост компаний; Инженерное образование; № 20

Bibliographic Details
Parent link:Инженерное образование: электронный научный журнал/ Ассоциация инженерного образования России (АИОР).— : [Б. и.], 2003-.— 1810-2883
№ 20.— 2016.— [С. 306-312]
Main Author: Вайчук М. С. Михаил Сергеевич
Corporate Author: Национальный исследовательский Томский политехнический университет (ТПУ)
Summary:Заглавие с титульного листа
Понятие "ценности" перестает употребляться только в политическом контексте. Именно нематериальные факторы одновременно становятся драйвером развития и залогом стабильности компании. В этой связи в статье был проведен сравнительный анализ влияния работы над корпоративной культурой и наличием сильного лидера, с изменением показателей доходности.
Language:Russian
Published: 2016
Series:Личность руководителя в управлении междисциплинарными проектами
Subjects:
инженерное образование
электронный ресурс
корпоративная культура
лидерство
экономический рост
компании
управление
ценности
Online Access:https://old.aeer.ru/files/io/m20/art_46.pdf
Format: Electronic Book Chapter
KOHA link:https://koha.lib.tpu.ru/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=565813

Similar Items

Similar Items