Теория менеджмента: учебник для вузов
| Main Author: | |
|---|---|
| Summary: | Описана история управленческой мысли, раскрыто методологическое содержание теории организации, даны основы организационного поведения.В учебнике рассмотрены: основные этапы развитии менеджмента как науки и профессии; принципы развития и закономерности функционирования организации; роли, функции и задачи менеджера всовременной организации: основные бизнес-процессы в организации; принципы целеполагания, виды и методы организационного планирования; типы организационных структур, их основные параметры и принципы их проектирования; основные виды и процедуры внутриорганизационного контроля; виды управленческих решений и методы их принятия; основные теории и концепции взаимодействия людей в организации, включая вопросы мотивации, групповой динамики командообразования, коммуникаций, лидерства и управления конфликтами; тины организационной культуры и методы ее формирования; основные теории и подходы к осуществлению организационных изменении.Соответствует ФГОС ВО 3+.Для студентов бакалавриата и магистратуры, слушателей системы послевузовского образования, аспирантов, докторантов и профессиональных менеджеров. |
| Language: | Russian |
| Published: |
Москва, КноРус, 2016
|
| Series: | Бакалавриат |
| Subjects: | |
| Format: | Book |
| KOHA link: | https://koha.lib.tpu.ru/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=311930 |
| Physical Description: | 696 с. ил. |
|---|---|
| Summary: | Описана история управленческой мысли, раскрыто методологическое содержание теории организации, даны основы организационного поведения.В учебнике рассмотрены: основные этапы развитии менеджмента как науки и профессии; принципы развития и закономерности функционирования организации; роли, функции и задачи менеджера всовременной организации: основные бизнес-процессы в организации; принципы целеполагания, виды и методы организационного планирования; типы организационных структур, их основные параметры и принципы их проектирования; основные виды и процедуры внутриорганизационного контроля; виды управленческих решений и методы их принятия; основные теории и концепции взаимодействия людей в организации, включая вопросы мотивации, групповой динамики командообразования, коммуникаций, лидерства и управления конфликтами; тины организационной культуры и методы ее формирования; основные теории и подходы к осуществлению организационных изменении.Соответствует ФГОС ВО 3+.Для студентов бакалавриата и магистратуры, слушателей системы послевузовского образования, аспирантов, докторантов и профессиональных менеджеров. |
| ISBN: | 9785406026830 |