|
|
|
|
| LEADER |
00000nam0a2200000 4500 |
| 001 |
290439 |
| 005 |
20231102000303.0 |
| 010 |
|
|
|a 9785160106601
|
| 035 |
|
|
|a (RuTPU)RU\TPU\book\314989
|
| 090 |
|
|
|a 290439
|
| 100 |
|
|
|a 20150406d2015 k y0rusy50 ca
|
| 101 |
0 |
|
|a rus
|
| 102 |
|
|
|a RU
|
| 105 |
|
|
|a a z 001zy
|
| 200 |
1 |
|
|a Методология исследования компетенций персонала организаций
|e монография
|f О. Л. Чуланова
|
| 210 |
|
|
|a Москва
|c Инфра-М
|d 2015
|
| 215 |
|
|
|a 120 с.
|c ил.
|
| 225 |
1 |
|
|a Научная мысль
|
| 225 |
1 |
|
|a Экономика труда
|
| 320 |
|
|
|a Библиогр.: с. 108-116.
|
| 330 |
|
|
|a В монофафии последовательно рассмотрены теоретические и методологические вопросы формирования и использования компетентностного подхода в управлении персоналом как инструмента формирования конкурентных преимуществ организации. Обоснована актуатьность компетентностного подхода в управлении персоналом организации. Представлена эволюция развития компетентностного подхода в управлении персоналом. Социально-экономическое содержание понятий «компетенция» и «компетентность» подается автором на основе дихотомии. Приводится авторская классификация компетенций и концепция компетентностного подхода в управлении персоналом. В монофафии представлены результаты исследования применения компетентностного подхода в управлении персоналом крупных организаций и корпораций, а также в управлении персоналом организаций малого и среднего бизнеса. Представлен методологический подход к исследованию компетенций персонала и опера-ционатизация понятия «компетенция».
|
| 606 |
1 |
|
|a Персонал
|x Управление
|2 stltpush
|3 (RuTPU)RU\TPU\subj\36605
|9 57925
|
| 610 |
1 |
|
|a экономика
|
| 610 |
1 |
|
|a трудовые ресурсы
|
| 610 |
1 |
|
|a управление
|
| 610 |
1 |
|
|a компетенции
|
| 610 |
1 |
|
|a исследования
|
| 610 |
1 |
|
|a компетентностный подход
|
| 610 |
1 |
|
|a методология
|
| 610 |
1 |
|
|a компетенция
|
| 610 |
1 |
|
|a монографии
|
| 686 |
|
|
|a У9(2)240
|v LBC/SL-A
|2 rubbk
|
| 700 |
|
1 |
|a Чуланова
|b О. Л.
|
| 801 |
|
1 |
|a RU
|b 63413507
|c 20150406
|
| 801 |
|
2 |
|a RU
|b 63413507
|c 20150609
|g RCR
|
| 900 |
|
|
|a Управление персоналом
|
| 900 |
|
|
|a Управление персоналом и организационное поведение
|
| 942 |
|
|
|c BK
|
| 959 |
|
|
|a 34/20150406
|d 1
|e 249,90
|f ЧЗГЛ:1
|
