|
|
|
|
| LEADER |
00000nam0a2200000 4500 |
| 001 |
267968 |
| 005 |
20231101234127.0 |
| 010 |
|
|
|a 9785496009089
|
| 035 |
|
|
|a (RuTPU)RU\TPU\book\291094
|
| 090 |
|
|
|a 267968
|
| 100 |
|
|
|a 20140825d2014 km y0rusy50 ca
|
| 101 |
0 |
|
|a rus
|
| 102 |
|
|
|a RU
|
| 105 |
|
|
|a a z 000zy
|
| 200 |
1 |
|
|a Мотивация
|f А. Барышева, Е. Киктева
|
| 210 |
|
|
|a Санкт-Петербург
|c Питер
|d 2014
|
| 215 |
|
|
|a 206 с.
|c ил.
|
| 330 |
|
|
|a Бизнес в России делать непросто. Необходимо постоянно решать по 105 вопросов на день, и вопрос самочувствия сотрудников в компании часто уходит на второй, третий, а то и двадцать третий план. Эта книга о реально работающих управленческих процедурах, которые позволяют увидеть, какие инструменты можно использовать в своей компании и о каких бизнес-процессах надо думать. Возможно, именно благодаря данному изданию возникнет мысль: «Что же я сижу — во всех компаниях уже есть такие программы»? Именно эта мысль часто становится началом больших неотвратимых изменений. Все, что нужно для решения практических задач в области HR, приведено под одной обложкой: стандарты работы подразделений, технология внедрения KPI, технологии оценки, создания мотивирующей атмосферы и благоприятных условий для высокоэффективной работы, способы создания счастливых сотрудников и приемы индивидуального подхода. В книге собраны примеры лучших российских HR-практик. Кейсы основаны на интервью HR-специалистов, которые уже применяют последовательные системные решения в сфере управления человеческим капиталом, стараются изменить атмосферу в компании, внедряя интересные нестандартные творческие практики. Издание адресовано собственникам компаний, директорам, руководителям, а также HR-специалистам и директорам по персоналу. Получите действующие рекомендации по развитию своего бизнеса, применяйте на практике самые эффективные технологии и добейтесь впечатляющих результатов!
|
| 606 |
1 |
|
|a Кадры
|x Управление
|2 stltpush
|3 (RuTPU)RU\TPU\subj\13468
|9 40073
|
| 610 |
1 |
|
|a корпоративные стандарты
|
| 610 |
1 |
|
|a рейтинговая система
|
| 610 |
1 |
|
|a ротация
|
| 610 |
1 |
|
|a компании
|
| 610 |
1 |
|
|a сотрудники
|
| 610 |
1 |
|
|a HR-менеджеры
|
| 610 |
1 |
|
|a HR- решения
|
| 610 |
1 |
|
|a HR-стратегии
|
| 610 |
1 |
|
|a кейсы
|
| 610 |
1 |
|
|a обратная связь
|
| 686 |
|
|
|a У9(2)240
|v LBC/SL-A
|2 rubbk
|
| 700 |
|
1 |
|a Барышева
|b А.
|g Ася
|
| 701 |
|
1 |
|a Киктева
|b Е.
|g Екатерина
|
| 801 |
|
1 |
|a RU
|b 63413507
|c 20140825
|
| 801 |
|
2 |
|a RU
|b 63413507
|c 20150624
|g RCR
|
| 942 |
|
|
|c BK
|
| 959 |
|
|
|a 71/20140416
|d 2
|e 245,00
|f ЧЗГЛ:1
|f АНЛ:1
|
