|
|
|
|
| LEADER |
00000nam0a2200000 4500 |
| 001 |
242274 |
| 005 |
20231101231902.0 |
| 010 |
|
|
|a 9785991623940
|
| 035 |
|
|
|a (RuTPU)RU\TPU\book\263582
|
| 090 |
|
|
|a 242274
|
| 100 |
|
|
|a 20130828d2013 m y0rusy50 ca
|
| 101 |
0 |
|
|a rus
|
| 102 |
|
|
|a RU
|
| 105 |
|
|
|a a j 001zy
|
| 200 |
1 |
|
|a Управление персоналом
|e учебник для бакалавров
|f В. М. Маслова
|g Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации
|
| 205 |
|
|
|a 2-е изд., перераб. и доп.
|
| 210 |
|
|
|a Москва
|c Юрайт
|d 2013
|
| 215 |
|
|
|a 492 с.
|c ил.
|
| 225 |
1 |
|
|a Бакалавр. Базовый курс
|
| 320 |
|
|
|a Библиогр.: с. 491-492.
|
| 330 |
|
|
|a Издание представляет собой курс управления персоналом, соответствующий Федеральному государственному образовательному стандарту высшего профессионального образования третьего поколения.В учебнике рассмотрены вопросы управления персоналом: понятие трудовых ресурсов и персонала организации; регулирование социально-трудовых отношений персонала; система управления персоналом; стратегическое управление персоналом; процесс подбора, отбора и введения в должность работников; управление мотивацией и стимулированием трудового поведения; управление развитием персонала; формирование и продвижение корпоративной культуры в организации; методы оценки результативности персонала организации; связи с общественностью в управлении персоналом; кадровое делопроизводство в организации; оценка результатов работы по управлению персоналом. Ориентирован на компетентностный подход в обучении, что позволит после изучения курса сформировать у обучающихся профессиональные компетенции, необходимые им в успешной практической деятельности.
|
| 606 |
1 |
|
|a Персонал
|x Управление
|2 stltpush
|3 (RuTPU)RU\TPU\subj\36605
|9 57925
|
| 610 |
1 |
|
|a кадры
|
| 610 |
1 |
|
|a кадровый менеджмент
|
| 610 |
1 |
|
|a регулирование
|
| 610 |
1 |
|
|a трудовые отношения
|
| 610 |
1 |
|
|a системы управления
|
| 610 |
1 |
|
|a стратегическое управление
|
| 610 |
1 |
|
|a подбор
|
| 610 |
1 |
|
|a отбор
|
| 610 |
1 |
|
|a введение в должность
|
| 610 |
1 |
|
|a адаптация
|
| 610 |
1 |
|
|a обучение
|
| 610 |
1 |
|
|a корпоративная культура
|
| 610 |
1 |
|
|a продвижение
|
| 610 |
1 |
|
|a результативность
|
| 610 |
1 |
|
|a оценка
|
| 610 |
1 |
|
|a связи с общественностью
|
| 610 |
1 |
|
|a кадровое делопроизводство
|
| 610 |
1 |
|
|a зарубежный опыт
|
| 610 |
1 |
|
|a Россия
|
| 610 |
1 |
|
|a тесты
|
| 610 |
1 |
|
|a учебники
|
| 686 |
|
|
|a У9(2)240я73
|v LBC/SL-A
|2 rubbk
|
| 700 |
|
1 |
|a Маслова
|b В. М.
|g Валентина Михайловна
|
| 712 |
0 |
2 |
|a Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации
|c (Москва)
|c (2010- )
|2 stltpush
|3 (RuTPU)RU\TPU\col\17114
|9 26530
|
| 801 |
|
1 |
|a RU
|b 63413507
|c 20130828
|
| 801 |
|
2 |
|a RU
|b 63413507
|c 20150622
|g RCR
|
| 900 |
|
|
|a Управление персоналом
|
| 942 |
|
|
|c BK
|
| 951 |
|
|
|b 080401
|
| 959 |
|
|
|a 117/20130828
|d 2
|e 359,00
|f ЧЗГЛ:1
|f АНЛ:1
|
