|
|
|
|
| LEADER |
00000nam0a2200000 4500 |
| 001 |
161591 |
| 005 |
20231101222250.0 |
| 010 |
|
|
|a 9785469015239
|
| 035 |
|
|
|a (RuTPU)RU\TPU\book\175235
|
| 035 |
|
|
|a RU\TPU\book\134376
|
| 090 |
|
|
|a 161591
|
| 100 |
|
|
|a 20071029d2008 km y0rusy50 ca
|
| 101 |
1 |
|
|a rus
|c eng
|
| 102 |
|
|
|a RU
|
| 105 |
|
|
|a a z 001zy
|
| 200 |
1 |
|
|a Управление жизненным циклом корпорации
|e пер. с англ.
|f И. К. Адизес
|
| 210 |
|
|
|a СПб.
|c Питер
|d 2008
|
| 215 |
|
|
|a 384 с.
|c ил.
|
| 225 |
1 |
|
|a Теория менеджмента
|
| 320 |
|
|
|a Примечания в конце глав.
|
| 330 |
|
|
|a На протяжении многих лет Ицхак Адизес является признанным гуру в области менеджмента. Он известен как автор уникальной и действенной методологии, которая применяется для оптимизации и повышения эффективности деятельности организаций. Описанию данной методики и посвящена эта книга. Все организации, как живые организмы, имеют жизненный цикл, стадии которого проявляются по мере роста и старения в предсказуемых и повторяющихся шаблонах поведения. На каждой стадии развития организация сталкивается с уникальным набором задач. И от того, насколько успешно руководство осуществляет перемены, необходимые для здорового перехода с одной стадии на другую, зависит успех организации.
|
| 606 |
1 |
|
|a Теория организации
|2 stltpush
|3 (RuTPU)RU\TPU\subj\67710
|9 83402
|
| 610 |
1 |
|
|a экономика
|
| 610 |
1 |
|
|a фирмы
|
| 610 |
1 |
|
|a корпорации
|
| 610 |
1 |
|
|a управление
|
| 610 |
1 |
|
|a менеджмент
|
| 610 |
1 |
|
|a эффективность
|
| 610 |
1 |
|
|a жизненный цикл
|
| 610 |
1 |
|
|a организационное поведение
|
| 610 |
1 |
|
|a организации
|
| 610 |
1 |
|
|a организационные изменения
|
| 686 |
|
|
|a У829
|v LBC/SL-A
|2 rubbk
|
| 700 |
|
1 |
|a Адизес
|b И. К.
|g Ицхак К.
|
| 801 |
|
1 |
|a RU
|b 63413507
|c 20090610
|g PSBO
|
| 801 |
|
2 |
|a RU
|b 63413507
|c 20120709
|g RCR
|
| 942 |
|
|
|c BK
|
| 959 |
|
|
|a 67/20090610
|d 1
|e 397,00
|f ЧЗГЛ:1
|
