|
|
|
|
| LEADER |
00000nam0a2200000 4500 |
| 001 |
123852 |
| 005 |
20231031130645.0 |
| 010 |
|
|
|a 596260122X
|b (в пер.)
|b 3000 экз.
|
| 021 |
|
|
|a RU
|b 05-84951
|9 05-4207
|
| 035 |
|
|
|a (RuTPU)RU\TPU\book\134042
|
| 090 |
|
|
|a 123852
|
| 100 |
|
|
|a 20071024d2006 km y0rusy5002 ca
|
| 101 |
1 |
|
|a rus
|c eng
|
| 102 |
|
|
|a RU
|
| 105 |
|
|
|a a z 001zy
|
| 200 |
1 |
|
|a Бизнес-разведка. Внедрение передовых технологий
|e пер. с англ.
|f К. Боган, М. Инглиш
|g под ред. Б. Л. Резниченко
|
| 210 |
|
|
|a Москва
|c Вершина
|d 2006
|
| 215 |
|
|
|a 367 с.
|c ил.
|
| 320 |
|
|
|a Указ. имен. и предм.: с. 360-367.
|
| 320 |
|
|
|a Библиогр.: с. 353-358, библиогр. в примеч. в конце гл.
|
| 330 |
|
|
|a В условиях современной жесткой конкуренции ни одна организация не может позволить себе «изобретать колесо». Лучше заимствовать опыт! В книге детально рассматриваются все аспекты бизнес-разведки, — метода, дающего феноменальные результаты. Он заключается в выявлении и использовании эталонных практических решений, применяемых лидерами рынка (Federal Express, Johnson & Johnson, Xerox, General Electric, Microsoft и т. д.). Авторы книги, ведущие специалисты в области бенчмаркинга, расскажут о том, как заимствовать успешные идеи у конкурентов и учиться на чужих ошибках! Издание изобилует примерами, оценочными диаграммами, упражнениями для читателей, практическими рекомендациями. Каждый менеджер, каким бы бизнесом он ни занимался, найдет здесь полезную для себя информацию. Книга состоит из пятнадцати глав, приложений, а также двух указателей — предметного и именного.
|
| 610 |
1 |
|
|a предпринимательство
|
| 610 |
1 |
|
|a нововведения
|
| 610 |
1 |
|
|a экономика
|
| 610 |
1 |
|
|a бизнес
|
| 610 |
1 |
|
|a предпринимательская деятельность
|
| 610 |
1 |
|
|a передовые технологии
|
| 610 |
1 |
|
|a внедрение
|
| 610 |
1 |
|
|a фирмы
|
| 610 |
1 |
|
|a предприятия
|
| 610 |
1 |
|
|a бизнес-разведка
|
| 610 |
1 |
|
|a эталонные показатели
|
| 610 |
1 |
|
|a проектирование
|
| 610 |
1 |
|
|a интегрирование
|
| 610 |
1 |
|
|a корпоративная культура
|
| 610 |
1 |
|
|a стратегическое планирование
|
| 610 |
1 |
|
|a бенчмаркинг
|
| 610 |
1 |
|
|a реинжиниринг
|
| 610 |
1 |
|
|a конкуренция
|
| 610 |
1 |
|
|a организационные изменения
|
| 610 |
1 |
|
|a общественный сектор
|
| 610 |
1 |
|
|a США
|
| 610 |
1 |
|
|a знания
|
| 610 |
1 |
|
|a компании
|
| 610 |
1 |
|
|a IBM
|
| 610 |
1 |
|
|a Kodak
|
| 610 |
1 |
|
|a Motorola
|
| 610 |
1 |
|
|a Xerox
|
| 610 |
1 |
|
|a ALCOA
|
| 610 |
1 |
|
|a управление
|
| 686 |
|
|
|a У012.12
|v LBC/SL-A
|2 rubbk
|
| 700 |
|
1 |
|a Боган
|b К.
|g Кристофер
|4 070
|
| 701 |
|
1 |
|a Инглиш
|b М.
|g Майкл
|4 070
|
| 702 |
|
1 |
|a Резниченко
|b Б. Л.
|4 340
|
| 801 |
|
0 |
|a RU
|b RKP
|c 20060209
|g PSBO
|
| 801 |
|
1 |
|a RU
|b 63413507
|c 20071024
|g PSBO
|
| 801 |
|
2 |
|a RU
|b 63413507
|c 20130604
|g PSBO
|
| 942 |
|
|
|c BK
|
